ANTECEDENTES GENERALES

Cargo: Profesional de Calidad de Vida Laboral y Atención Primaria
Vacantes: 01
Grado EUS: 16°
Renta bruta: $1.027.553
Calidad jurídica: Contrata
Lugar de desempeño: Hospital de Petorca
Dependencia: Subdirector Administrativo
Horario de trabajo: 22 horas Calidad de Vida y 22 horas Asistente Social APS
Periodo de postulación: Entre el 11 y el 18 de febrero de 2022

OBJETIVO DEL CARGO

Calidad de Vida Laboral:

- Gestionar, coordinar y ejecutar las actividades de la Unidad enmarcadas dentro de las políticas y planes definidos por el Servicio de Salud para lograr un mejor bienestar, salud, clima y convivencia laboral de los funcionarios.

Asistente Social APS:

•  Dar cumplimiento a los lineamientos técnicos de cada programa de la atención Primaria del Hospital de Petorca por medio de la intervención de la Asistente Social.

FUNCIONES ESPECÍFICAS DEL CARGO

Calidad de Vida Laboral:

•  Coordinar, orientar y difundir el uso de los beneficios de Bienestar del Servicio de Salud para los funcionarios
• Difundir y promover en la Institución todas las políticas y protocolos de Calidad de Vida.
•  Coordinar y ejecutar las acciones tendientes a mejorar la Calidad de Vida en sus tres ejes: Salud funcionaria, cuidado infantil y buenas prácticas laborales
• Orientar a los funcionarios en sus requerimientos de carácter social y familiar
•  Difundir y orientar a los funcionarios en todo lo relacionado con el Procedimiento de denuncia, investigación y sanción del maltrato, acoso laboral y sexual y discriminación en el ámbito del trabajo

Asistente Social Atención Primaria:

• Atención de pacientes ingresados al programa de Salud Mental con un rango etario de 5 a 80 años, generando tamizajes de ingreso, orientación, visitas domiciliarias, derivación. Consultoría salud mental, plan de intervención, seguimiento y eventuales derivaciones a red intersectorial
•  Atención de pacientes ingresados al programa de Dismovilizados, en donde se debe otorgar una atención integral abarcando el ciclo individual y familiar del paciente mediante, prestaciones de salud vinculadas a: plan de acción, seguimiento, intervención, visitas domiciliarias, consultoría social, consejerías familiares e individuales.
•  Ser parte de equipo integral de programa Infantil y Chile crece Contigo, otorgando una atención integral abarcando el ciclo individual y familiar del NNA (0 a 18 años) y su grupo familiar mediante, prestaciones de salud vinculadas a: plan de acción, seguimiento, intervención, visitas domiciliarias, consultoría social, consejerías familiares e individuales.
•  Oficiar o responder a Tribunales de familia de acuerdo a normativa vigente, y asistir a las Audiencias de Tribunales de los casos judicializados por vulneración de derechos en sus diversas formas en pacientes pertenecientes a los programas de salud mental, dismovilizados, infantil Chile Crece Contigo
•  Apoyar en la coordinación, gestión y ejecución de acciones y/o actividades relacionadas con Participación Social y Promoción de Salud.

REQUISITOS

Requisitos Legales:

Los y las postulantes deberán cumplir los requisitos de ingreso a la Administración Pública, establecidos en el Art. 12º de la Ley 18.834:

a) Ser ciudadano;
b) Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley.
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos:

Los requisitos establecidos en el Decreto con Fuerza de Ley. Nº 08 del año 2018 del Ministerio de Salud:

•  Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

Aspectos Técnicos para desempeñar el cargo:

•  Título Profesional de Trabajador/a Social/ Asistente Social, excluyente.

Aspectos Deseables:

•  Capacitaciones aprobadas y certificadas en temáticas relacionadas a las funciones del cargo, tanto en Calidad de Vida de Recurso Humano, como en Programas de Atención Primaria (APS).
•  Experiencia previa en Calidad de Vida en RR.HH y Asistencia Social en Programas de Atención Primaria.

PROCEDIMIENTO DE POSTULACION

Difusión y Publicación de Pauta

La Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas del Servicio de Salud Viña del Mar - Quillota realizará la más amplia difusión de la presente Pauta a través la página web del Servicio www.ssvq.cl y correo masivo institucional.

Orden en la entrega de Antecedentes:

Las personas interesadas en postular en enviado la información al correo yasnaa.silva@redsalud.gov.cl, para lo cual deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Currículum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular.

Los interesados en postular deberán presentar los siguientes antecedentes:

a) Currículum Vitae Ciego (formato disponible en www.ssvq.cl)
b) Certificado de título profesional acorde al cargo como las mencionadas en el punto 6.3 de esta Pauta.
c) Certificado de Relación de Servicio que acredite al menos 5 años continuos como funcionario/a de algún establecimiento del Servicio de Salud Viña del Mar Quillota, a la fecha de publicación de este proceso.
d) Certificado emitido por la Oficina de Personal correspondiente, que acredite su ubicación en Lista 1 de calificaciones en los últimos tres años (al menos).
e) Certificado emitido por el SIRH y timbrado por el/la Referente de Capacitación del establecimiento, que acredite capacitaciones pertinentes al cargo realizadas y aprobadas. Así mismo, podrán adjuntarse los Certificados de Capacitación realizados, que acredite debidamente aprobados con horas realizadas, excluyendo certificados de participación.

Los interesados que reúnan los requisitos podrán enviar sus antecedentes al correo electrónico yasnaa.silva@redsalud.gov.cl , reuniendo todos los documentos EN UN SOLO ARCHIVO PDF, indicando en el asunto del mensaje el cargo al que postula.

Sólo serán considerados en el proceso de selección aquellas postulaciones recibidas en las fechas establecidas en el cronograma y que cuenten con todos los antecedentes solicitados en el punto (6.2) de la presente pauta. No se recibirán postulaciones, ni tampoco se recibirán o recepcionarán antecedentes fuera del plazo establecido para ello. Por lo tanto, los y las postulantes que no adjunten todos los antecedentes solicitados hasta el día y fecha que se indica en el cronograma, quedarán fuera del proceso de selección.

Las consultas del proceso de postulación, como el estado de avance del proceso podrán canalizarse sólo a través de correo electrónico dirigido a yasnaa.silva@redsalud.gov.cl .