"FE DE ERRATAS: SE INFORMA A LOS INTERESADOS QUE EL PRESENTE LLAMADO CORRESPONDE A UNA VACANTE TITULAR, POR LO QUE, EN CASO DE HABER CANDIDATO/HA SELECCIONADO/A, LA RELACIÓN CONTRACTUAL SERÁ EN CALIDAD JURÍDICA CONTRATA, CON RENOVACIÓN CADA 3 MESES HASTA QUE SE LLEVE A CABO EL PROCESO DE ENCASILLAMIENTO"

ANTECEDENTES GENERALES.

Cargo: Químico Farmacéutico 22 horas
Vacantes: 01
Renta Ley Médica 19.664: $767.529
Lugar de desempeño: SAMU Base Quillota; Hospital BiProvincal Quillota Petorca; Servicio de Salud Viña del Mar Quillota
Dependencia: Coordinadora SAMU Central SSVQ
Periodo de postulación: Entre el 02 y el 09 de febrero de 2022

OBJETIVOS DEL CARGO.

Implementar la Gestión de Servicios Farmacéuticos en Atención Prehospitalaria del Servicio de Salud Viña del Mar – Quillota, cautelando el cumplimiento de la normativa vigente y el uso racional de los recursos, entregando además una atención de calidad y oportuna, tanto en la aplicación de los conocimientos farmacéuticos como en el trato a los usuarios de este.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES DEL CARGO.

1. Diseñar e implementar un sistema de trabajo colaborativo entre Qco. Farmacéutico, coordinadora administrativa de SAMU y otros integrantes que defina el Director de SAMU, que permita:
a. Contar con normas administrativas,
b. Manuales de procedimientos,
c. Definición de funciones de cada uno de los involucrados en el proceso y como estos deben reportar algún problema en la cadena logística,
i. Velar por un adecuado sistema de distribución y Logística, de acuerdo a Protocolos consensuado con coordinadora administrativa de finanzas SAMU.
1. Recepción de Fármacos
2. Almacenamiento y
3. Coordinación de distribución a bases SAMU
4. Enviar facturas a coordinadora administrativa de finanzas SAMU
ii. Velar porque el sistema de almacenamiento de los productos farmacéuticos asegure su conservación, estabilidad y calidad. Diseñar y velar cumplimiento de procedimiento gestión de inventario en conjunto con Coordinadora Administrativa de SAMU.
d. Estructuras organizadas complementadas por un adecuado sistema de información y de recursos para cada etapa que conforma el sistema del suministro.
e. Disponer de herramientas necesarias para elaborar un correcto Plan Anual de compras de medicamentos e insumos acorde a las necesidades de cada establecimiento.
i. Definición de la demanda anual para el proceso de programación/re - programación CENABAST.
ii. Ser referente técnico en comité de revisión de ofertas del convenio de suministro elaborado por SAMU.
2. Velar por mantener las buenas prácticas de almacenamiento y distribución de productos farmacéuticos durante su conservación y almacenamiento en las instalaciones del establecimiento.
3. Canalizar al Comité de Farmacia y Terapéutica de la DSSVQ las solicitudes de incorporación/sustitución o eliminación de medicamentos al Arsenal Farmacológico autorizado para SAMU.
4. Verificar que el despacho de las recetas se efectúe conforme a las disposiciones legales respectivas, cautelando que se cumpla el protocolo de prescripción - administración;
5. Velar por que la tenencia, custodia y distribución de estupefacientes y productos psicotrópicos, cumpla con los requisitos establecidos en la normativa vigente:
a. Dejar constancia en cada receta despachada: su nombre y firma, sin perjuicio de las modalidades especiales que se establecen en los Reglamentos de Estupefacientes y Productos Psicotrópicos.
b. Llevar registro en los libros de estupefacientes y psicotrópicos de cada recepción, despacho efectuado, baja de producto consignando los datos establecidos en la normativa respecto a médico, paciente y producto.
c. Resguardar las recetas despachadas por al menos 1 año, separadas por día/mes/año, señalando en la parte delantera de cada una de ellas el concepto: INUTILIZADA
d. Llevar registro actualizado de firmas y de entrega de talonarios.
e. Enviar a Instituto de Salud Pública/SEREMI guía de Despacho de Producto sujeto a control legal recepcionadas en forma mensual como plazo máximo.
6. Supervisar paquetización o preparación de dosis entregadas a cada respectiva base SAMU.
7. Capacitar en forma continua al personal auxiliar y supervisar el correcto desempeño de las funciones que en éste se deleguen;
8. Supervisar que el funcionamiento y actividades de la farmacia se desarrollen dentro del marco de la legislación sanitaria vigente y, que se cumplan todas las normas e instrucciones que emanen de la autoridad sanitaria en relación con las farmacias.
9. Retirar de circulación los productos farmacéuticos a la fecha de su vencimiento, para lo cual se deberá establecer procedimiento interno.
10. Mantener registro de datos estadísticos asociados a dispensación de recetas, metas colectivas, compromisos de gestión u otros que le fueran requeridos.
11. Ser responsable ante la Autoridad Sanitaria (SEREMI) de los fármacos estupefacientes y psicotrópicos del arsenal.

REQUISITOS.

Requisitos Legales:

Los postulantes deberán cumplir los requisitos de ingreso a la Administración Pública, establecidos en el Art. 12º de la Ley
18.834:

a) Ser ciudadano;
b) Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley.
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple
delito.

Requisitos específicos:

•  Título profesional de la carrera universitaria Química y Farmacia.

Aspectos Deseables:

•  Experiencia previa en Farmacia o Botiquín Hospitalario/APSCurso de Farmacovigilancia.
• Conocimientos Norma Técnica 147.
•  Conocimientos Norma General Técnica 17.
•  Deseable capacitación en manejo de residuos asociados a establecimientos de salud (REAS), no excluyente.
•  Dominio respecto a Normativas y Reglamentos de farmacia.
•  Conocimiento estatuto administrativo. Conocimientos sobre ley de deberes y derechos Ley 20.584. Conocimiento básico en office (Excel, Word, Powerpoint).

PROCEDIMIENTO DE POSTULACION.

La Subdirección de Recursos Humanos del Servicio de Salud Viña del Mar - Quillota realizará la difusión de la presente Pauta, a través de la página web del Servicio de Salud www.ssvq.cl y correo masivo de la Unidad de Ciclo de Vida.

Orden en la entrega de Antecedentes:

Los interesados deberán presentar con el siguiente ordenamiento, los siguientes antecedentes:

•  Ficha de postulación, según formato publicado en la web del Servicio de Salud.
•  Currículo Vitae actualizado, según formato publicado en la web del Servicio de Salud.
• Título Profesional de Químico Farmacéutico.
•  Certificado que acredite relación de servicio vigente con algún establecimiento del Servicio de Salud Viña del Mar- Quillota al momento de postular.
•  Copia de Certificados que acrediten capacitación, Postítulos y/o postgrados, según corresponda de acuerdo al punto 5.4.

De la entrega de antecedentes

Los interesados que reúnan los requisitos podrán enviar sus antecedentes al correo electrónico reclutamiento.dss@redsalud.gov.cl, reuniendo todos los documentos EN UN SOLO ARCHIVO PDF, indicando en el asunto del mensaje el cargo al que postula.

Sólo serán consideradas dentro del proceso de selección aquellas postulaciones recibidas en las fechas establecidas en el cronograma y que cuenten con todos los antecedentes solicitados en este punto (6.2.) de la presenta Pauta. No se recibirán postulaciones, ni tampoco se recepcionarán antecedentes fuera del plazo establecido para ello. Por lo tanto, los postulantes que no adjunten todos los antecedentes solicitados hasta el día y fecha que se indica en el cronograma, quedarán fuera del proceso de selección.

Las consultas sobre el proceso de postulación, como el estado de avance del proceso podrán canalizarse sólo a través de correo electrónico dirigido a reclutamiento.dss@redsalud.gov.cl